Ofrecemos evaluaciones psicológicas especializadas para apoyar procesos de selección, promoción interna, y desarrollo organizacional con el objetivo de identificar ajuste cultural, potencial de liderazgo y riesgo conductual.
Combinamos entrevistas por competencias, pruebas proyectivas y análisis psicométrico, aplicados de forma presencial, por videollamada o con apoyo de inteligencia artificial, según necesidad.
Evaluación psicolaboral con enfoque por competencias.
Pruebas proyectivas y psicométricas (DISC, Zulliger, entre otras).
Informe ejecutivo con fortalezas, alertas y recomendaciones.
Acompañamiento en la interpretación de resultados con el cliente.